互联网快速发展你想象不到，今天你掌握的生存技能，说不定1年以后就被淘汰了。

这就是血淋漓的现实！

今天还在谈论OTO,扎进去无疑是死路一条！

昨天还说APP，一不小心就踩到坑里去了！

现在运营新媒体，只做微信公众号，从零开始，即使投入再多仍然事倍功半！

昨天快手很火，今天抖音月活跃用户超过3亿了。

2017年比特币很火，2018年区块链创业成为资本的宠儿，呈现一片星火燎原之势。

人工智能今天很火，物联网的时代很快就要来临了！

如果你是一个互联网职场人士，如何不被淘汰？这是一个摆在这个行业里非常严峻的话题。

你要养家，要进步，月薪要想在3万—5万，想要过上安稳的生活，稍不留神就被互联网浪潮拍死在沙滩上。

互联网每隔21个月就要革新一次，新技术、新思维、新项目的出现层出不穷。即使你今年只有21岁，26岁，31岁，38岁仍然难逃厄运。

01、对新生事物保持好奇和敬畏之心

即使你今天从事新媒体和社群领域，已经站在时代的最前沿了，依然要对新生事物保持好奇和敬畏之心。

从2009年第一次提出移动互联网的概念，移动互联网过去10年的发展经历一波又一波的浪潮；

OTO，移动支付，新媒体，社群，知识付费，人工智能，大数据，区块链，物联网，一次又一次在改变着我们的生活，同时也给我们带来了挑战。

作为互联网的从业者你又想获得丰厚的回报，但是又缺乏对新生事物的敬畏之心，往往就是危机四伏的时候。

即使你现在的薪资5000，或者你的薪资已经达到年薪30万，过上了安稳的生活，稍不留神仍然有可能遭到唾弃。

因为人性往往又是懒惰的，一旦开始获得一线生机和相对稳定的机会就不想进步了。

02、建立你的认知系统和方法论

你是做内容运运营的，这一点不管是在传统的PC互联网，还是在移动互联网，还是新媒体，社群运营，知识付费时代，离不开的是你的基本能力。

你的写作能力，你的标题能力，你的封面能力。

当然最重要的不仅仅是技能的掌握，还有就是要掌握内容的方法论和思维体系。

永远不要相信你的领导跟你说的:“你掌握技能就可以了，还学什么方法论”。

因为你的上司，老板，主管不会对你的未来和前途负责，他只想着你帮我好好把活干好就可以了。

为什么综合性人才这么紧缺？看完这些要求，你就知道了。

1、过硬的专业能力，你的领域做出的1000万的业绩；

2、团队的管理能力，例如200-300人团队管理能力，具有非常强的领导能力；

3、要有逻辑思维能力和任务拆解能力；

4、为人正直无私，要有非常强的自律能力；

5、要有过硬的心理素质，非常强的抗压能力和人际沟通能力；

但是没有任何一个人会告诉你怎么做，怎么去历练，只会告诉你，我需要这样的人才。

没有构建你的认知和方法论体系，工作三年以后你就开始变得平庸了。

因为你是为工作学习技能的奴隶，你不是自己人生的掌舵者。

03、终身学习的理念

这个时代已经没有什么不可以打破的，没有什么不可以变革的，不变的只有你的思维和行动上的懒惰。

很多人以为学习就是买几本书，听几节知识付费的课程，或者去参加三五次线下的沙龙活动，或者重新回到大学进行进修和学习。

其实不然，你没有终身学习的理念，没有学习的态度，即使你想学习，依然抵挡不住思维的懒惰，变成行动上的矮子。

做企业不比得你在大学学习理论知识，他要求你学习以后，用的让，用得好，你才有机会获得更大的发展。

因此，你必须常常有危机感，保持学习的热情和渴望。才能始终跟得上互联网的发展。

当然了，当你在学习区块链，新媒体、社群运营、知识付费的时候一定会有人嘲笑你，

“你看你整天研究和学习吧，一个月下来也没有拿多少工资回家。”

“还不如早点回去打打麻将，放松一下！”

互联网变化之快，消耗不仅仅是你的体能，还有你的心智和毅力。

04、快速试错的能力

新媒体野蛮生长的时候，没有人告诉你，如何设定自己的商业模式才能走得长远。

社群风口来临的时候，没有人告诉你线上线下的社群如何打造，如何建立规范的社群运营秩序。

知识付费时代来临的时候，没有人告诉你课程要如何打磨？用户的口碑才好和转化率才高。

区块链创业浪潮热火朝天的时候，没有人告诉你告诉你怎么入手，如何做交易所，如何将区块链技术和传统企业有机结合起来？

基于名片的真实有效社交，没有人告诉你，为什么我们每天浪费这么多时间，仍然找不到愿意为你的业务买单的客户？

因为学了一堆的知识，没有机会试错和实践，就会被人诟病为空口无凭者，纸上谈兵者。

试错和实践才能在快速变化的移动互联网时代不被淘汰，而且获得丰厚的回报。

结语

在快速变化的移动互联网时代，百度救不了你，腾讯看不到你，阿里巴巴供养不了你。企业的无情比你想象的还要严重。

避免被淘汰不是最终的结果，而是你一个新的开始，人生的没有白走的路，你走的每一步都算数！
互联网快速发展你想象不到，今天你掌握的生存技能，说不定1年以后就被淘汰了。

这就是血淋漓的现实！

今天还在谈论OTO,扎进去无疑是死路一条！

昨天还说APP，一不小心就踩到坑里去了！

现在运营新媒体，只做微信公众号，从零开始，即使投入再多仍然事倍功半！

昨天快手很火，今天抖音月活跃用户超过3亿了。

2017年比特币很火，2018年区块链创业成为资本的宠儿，呈现一片星火燎原之势。

人工智能今天很火，物联网的时代很快就要来临了！

如果你是一个互联网职场人士，如何不被淘汰？这是一个摆在这个行业里非常严峻的话题。

你要养家，要进步，月薪要想在3万—5万，想要过上安稳的生活，稍不留神就被互联网浪潮拍死在沙滩上。

互联网每隔21个月就要革新一次，新技术、新思维、新项目的出现层出不穷。即使你今年只有21岁，26岁，31岁，38岁仍然难逃厄运。

01、对新生事物保持好奇和敬畏之心

即使你今天从事新媒体和社群领域，已经站在时代的最前沿了，依然要对新生事物保持好奇和敬畏之心。

从2009年第一次提出移动互联网的概念，移动互联网过去10年的发展经历一波又一波的浪潮；


OTO，移动支付，新媒体，社群，知识付费，人工智能，大数据，区块链，物联网，一次又一次在改变着我们的生活，同时也给我们带来了挑战。

作为互联网的从业者你又想获得丰厚的回报，但是又缺乏对新生事物的敬畏之心，往往就是危机四伏的时候。

即使你现在的薪资5000，或者你的薪资已经达到年薪30万，过上了安稳的生活，稍不留神仍然有可能遭到唾弃。

因为人性往往又是懒惰的，一旦开始获得一线生机和相对稳定的机会就不想进步了。

02、建立你的认知系统和方法论

你是做内容运运营的，这一点不管是在传统的PC互联网，还是在移动互联网，还是新媒体，社群运营，知识付费时代，离不开的是你的基本能力。

你的写作能力，你的标题能力，你的封面能力。

当然最重要的不仅仅是技能的掌握，还有就是要掌握内容的方法论和思维体系。

永远不要相信你的领导跟你说的:“你掌握技能就可以了，还学什么方法论”。

因为你的上司，老板，主管不会对你的未来和前途负责，他只想着你帮我好好把活干好就可以了。


为什么综合性人才这么紧缺？看完这些要求，你就知道了。

1、过硬的专业能力，你的领域做出的1000万的业绩；

2、团队的管理能力，例如200-300人团队管理能力，具有非常强的领导能力；

3、要有逻辑思维能力和任务拆解能力；

4、为人正直无私，要有非常强的自律能力；

5、要有过硬的心理素质，非常强的抗压能力和人际沟通能力；

但是没有任何一个人会告诉你怎么做，怎么去历练，只会告诉你，我需要这样的人才。

没有构建你的认知和方法论体系，工作三年以后你就开始变得平庸了。

因为你是为工作学习技能的奴隶，你不是自己人生的掌舵者。

03、终身学习的理念

这个时代已经没有什么不可以打破的，没有什么不可以变革的，不变的只有你的思维和行动上的懒惰。

很多人以为学习就是买几本书，听几节知识付费的课程，或者去参加三五次线下的沙龙活动，或者重新回到大学进行进修和学习。

其实不然，你没有终身学习的理念，没有学习的态度，即使你想学习，依然抵挡不住思维的懒惰，变成行动上的矮子。


做企业不比得你在大学学习理论知识，他要求你学习以后，用的让，用得好，你才有机会获得更大的发展。

因此，你必须常常有危机感，保持学习的热情和渴望。才能始终跟得上互联网的发展。

当然了，当你在学习区块链，新媒体、社群运营、知识付费的时候一定会有人嘲笑你，

“你看你整天研究和学习吧，一个月下来也没有拿多少工资回家。”

“还不如早点回去打打麻将，放松一下！”

互联网变化之快，消耗不仅仅是你的体能，还有你的心智和毅力。

04、快速试错的能力

新媒体野蛮生长的时候，没有人告诉你，如何设定自己的商业模式才能走得长远。

社群风口来临的时候，没有人告诉你线上线下的社群如何打造，如何建立规范的社群运营秩序。

知识付费时代来临的时候，没有人告诉你课程要如何打磨？用户的口碑才好和转化率才高。


区块链创业浪潮热火朝天的时候，没有人告诉你告诉你怎么入手，如何做交易所，如何将区块链技术和传统企业有机结合起来？

基于名片的真实有效社交，没有人告诉你，为什么我们每天浪费这么多时间，仍然找不到愿意为你的业务买单的客户？

因为学了一堆的知识，没有机会试错和实践，就会被人诟病为空口无凭者，纸上谈兵者。

试错和实践才能在快速变化的移动互联网时代不被淘汰，而且获得丰厚的回报。

结语

在快速变化的移动互联网时代，百度救不了你，腾讯看不到你，阿里巴巴供养不了你。企业的无情比你想象的还要严重。

避免被淘汰不是最终的结果，而是你一个新的开始，人生的没有白走的路，你走的每一步都算数！